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Question-réponse
Vérifié le 03/06/2021 - Direction de l'information légale et administrative (Première ministre) Oui, le transfert des sommes d'un plan d'épargne salariale à un autre est possible, dans les cas autorisés par la réglementation. La durée de détention effectuée dans l'ancien plan est prise en compte dans le nouveau plan, sauf exception. Les sommes transférées n'ouvrent pas droit au versement complémentaire de l'employeur.
Épargne salariale, participation et intéressement
Argent - Impôts - ConsommationPeut-on transférer les sommes d'un plan d'épargne salariale à un autre ?
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